團青工作
華北（雄安）公司開展2024屆“師帶徒”答辯活動
文章來源：華北（雄安）公司
發(fā)布日期：2026-05-15
本網(wǎng)訊（通訊員 劉熺萌）為檢驗“師帶徒”培訓效果，發(fā)揚“傳、幫、帶”優(yōu)良傳統(tǒng)，促進青年職工快速成長，11月21日，華北（雄安）公司開展了2024屆“師帶徒·傳匠心·啟新程”出師答辯活動。
該活動采用“現(xiàn)場匯報+評委點評提問”相結(jié)合的方式進行。12位徒弟借助PPT展示，詳細匯報了基本情況、工作亮點和取得的成果、存在問題以及后續(xù)發(fā)展方向。評委們則圍繞專業(yè)知識、崗位實際以及未來發(fā)展方向等方面為徒弟答疑解惑，并對徒弟們的表現(xiàn)進行了現(xiàn)場評分。答辯結(jié)束后，徒弟們進行了出師宣誓，以鏗鏘誓言表達了立足新起點、開啟新征程的決心與信心。本次活動不僅是一次“師帶徒”成效的集中檢驗和風采展示，更是一次“學習提升”總結(jié)會和加油站。
接下來，華北（雄安）公司人力資源部和團總支將繼續(xù)發(fā)揚“師帶徒”這一優(yōu)良傳統(tǒng)，完善導師帶徒機制，積極營造人人皆學、處處能學、時時可學的學習環(huán)境和氛圍，全面提高青年員工職業(yè)素質(zhì)，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的人才保障。
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